DANGER GRAVE ET IMMINENT : ALERTER, SE RETIRER, PROTÉGER
Quand un·e salarié·e est confronté·e à une situation de violences sexistes ou sexuelles, il ou elle n’est pas sans recours : alerter, se retirer, agir.
Dans ce chapitre, nous vous donnons toutes les clés pour mobiliser ces droits :
- Le cadre légal de l’obligation d’alerte et du droit de retrait,
- Comment reconnaître un danger grave et imminent, y compris face à des faits de VSST,
- La nécessité de documenter l’exercice du droit de retrait
- Ce qu’entraîne l’exercice du droit de retrait pour le ou la salarié·e, et ses limites éventuelles.
